КУРСОВОЙ ПРОЕКТ Тема проекта: " Автоматизация расчета начислений заработной платы в строительном управлении N 151" Содержание. 1. Введение; 2. Экономико-организационная сущность задачи; 3. Входная и выходная информация, структура файлов; 4. Блок-схема алгоритма решения задачи; 5. Краткие сведения по техническому и общесистемному программному обеспечению; 6. Тексты программ (в приложении); 7. Инструкция пользователя; 8. Результаты решения задачи на ПЭВМ. Экономико-организационная сущность задачи.
    По заданию на курсовое проектирование производится автоматизация расчета начисления заработной платы в строительном управлении N 152. Данная задача реализуется экономистом-бухгалтером отдела бухгалтерского учета и отчетности строительного управления.
    При автоматизации задачи должны быть учтены следующие основные требования: -оптимальное для пользователя представление исходной и конечной информации. -простота и удобство в эксплуатации программы автоматизации;
    
    Входная и выходная информация, в программе представлена отдельными файлами (по каждому участку строительного управления за определенный месяц) в виде таблиц.
    В программе предусмотрен расчет доплаты из коллективного фонда оплаты труда к зарплате работника по тарифу и его индивидуальным выплатам, распределяемого в соответствии с коэффициентом трудового участия (КТУ).Величина этого коллективного фонда определяется как разность между фондом заработной платы на текущий месяц, который определяет руководство в зависимости от выполнения производственной программы, и суммой зарплаты по тарифу и индивидуальных выплат по всем участкам ("ПОСОБИЯ" и "БОЛЬНИЧНЫЙ" при расчете выплат из коллективного фонда исключаются, так как выплачиваются из специальных фондов).
    При расчете дополнительной заработной платы для каждого работника определяется величина набранных им в текущем месяце баллов, которая рассчитывается как произведение зарплаты по тарифу (с учетом выходных и сверхурочных) работника и полученного им КТУ.
    Далее определяются нормативные коэффициенты доплаты из коллективного фонда для рабочих и служащих. Величина нормативного коэффициента для рабочих равна отношению части коллективного фонда на рабочих к сумме баллов по рабочим. Величина нормативного коэффициента для ИТР равна отношению части коллективного фонда на ИТР к сумме баллов по ИТР.
    При распределении коллективного фонда между рабочими и ИТР предусматривается равенство общей зарплаты рабочего 5-го разряда (т.е. сумма зарплаты по тарифу и доплаты распределенной по КТУ без учета индивидуальных начислений) общей зарплате мастера (при окладе мастера - 250000).
    Доплата из коллективного фонда каждому работнику рассчитывается как произведение количества баллов данного работника и соответствующего нормативного коэффициента.
    Также в программе рассчитываются начисления по каждому работнику итоговой суммы заработной платы, включающей зарплату по тарифу (в том числе оплату за выходные и сверхурочные),доплату из коллективного фонда и индивидуальные выплаты, при этом "БОЛЬНИЧНЫЙ" и "ПОСОБИЯ" складываются только для определения общей суммы начислений. Входная и выходная информация, структура файлов. Имя файла Размер файла [байт] Тип файла Функции файла pr1.dpr 256 исходный Определяет структуру программы, осуществляет ее запуск при компиляции программы. pr1.exe 224768 рабочий Определяет структуру программы, осуществляет ее запуск. pr1.opt 279 формат- ный Определяет взаимодействие программы с Windows; опции ее запуска. start.pas 1951 исходный Отвечает за интерфейс общения с пользователем, ввод дополнительной информации из файла base.dat при компиляции программы. start.dcu 5312 рабочий Отвечает за интерфейс общения с пользователем, ввод дополнительной информации из файла base.dat. start.dfm 1205 формат- ный Отвечает за опции интерфейса пользователя, графическую часть программы. unit1.pas 1090 исходный Осуществляет идентификацию переменных при компиляции программы. unit1.dcu 1856 рабочий Осуществляет идентификацию переменных. unit2.pas 2357 исходный Осуществляет ввод данных из входных таблиц при компиляции программы. unit2.dcu 7440 рабочий Осуществляет ввод данных из входных таблиц. unit3.pas 2432 исходный Осуществляет основной расчет при компиляции программы. unit3.dcu 7488 рабочий Осуществляет основной расчет. unit4.pas 918 исходный Осуществляет вывод данных в выход- ные таблицы при компиляции программы. unit4.dcu 2848 рабочий Осуществляет вывод данных в выход- ные таблицы. base.dat 30 входной Файл, хранящий дополнительную информацию. shapka 1126 входной Файл, хранящий шапку выходной таблицы. X-1-Y.txt изменя-ется входной Таблицы входной информации №1, где X - № участка, а Y- № месяца. X-2-Y.txt изменя-ется входной Таблицы входной информации №2, где X - № участка, а Y- № месяца. X-Y.txt изменя-ется выходной Таблицы выходной информации, где X- № участка, а Y- № месяца. Краткие сведения по техническому и общесистемному программному обеспечению. Минимальная конфигурация компьютера: - Оболочка или операционная система: Windows 3.1, Windows 95 , Windows NT или OS/2,MAC (поддержка 16-bit-ного кода и символьной кодировки Windows 3.1) - 2 MB RAM - VGA Card - Hard Drive 15 Mb - Floppy drive 1.44 MB Коротко о программе:
    Программа " Автоматизация расчета начислений заработной платы в строительном управлении N 151" была написана Delphi 1.0 for Windows 3.1 и скомпилирована в 16-ти битном коде. ............